1. Entender rápidamente el valor que crean.

2. Definir bien a quién crean valor.

3. Saber quién los va a liderar y que equipo hay detrás.

4. Saber si es copiar y pegar o se trata de algo con
pensamiento propio detrás. Si se trata de una idea, una oportunidad o un wishful thinking.

5. Saber si hay recursos razonables y cual es el modelo de
negocio.

6. Saber si el contexto es muy resistente, complicado o incluso
permeable.

7. Saber si hay compromiso.

8. Intuir si despertarán pasión. Pensar en clave de diseño.

9. Analizar el Work Breakdawon Structure y valorar la
factibilidad.

10. Saber si la comunicación es un añadido o está en el core del
proyecto.

(Estos ojos pertenecen a una obra de Antonello da Messina, con el empezamos una colección de imágenes de este autor).